На одном из старейших заводов Урала решили сократить штат. Зачем это нужно?

В городских пабликах Полевского появилась информация, что на одном из старейших металлургических предприятий Урала, Северском трубном заводе, готовят масштабные сокращения. Якобы весной 2025 года там собираются убрать больше 300 штатных единиц. Хотя в пресс-службе СТЗ заверили, что никаких массовых увольнений не будет.

Информация об изменении штата завода появилась в телеграм-канале «Полевской трубач». Его авторы сослались на приказ, в котором говорится, что с 1 марта 2025 года в подразделениях предприятия ожидается сокращение штатной численности, в том числе вакантных мест. Это необходимо якобы «в связи со снижением объемов производства».

На самом предприятии E1.RU успокоили, что оптимизация затронет некоторые вакантные позиции, но массовых увольнений не планируется.

— Среднесписочная численность персонала СТЗ формируется исходя из текущей загрузки предприятия, при этом уровень неукомплектованности по отдельным производственным направлениям позволяет перераспределять рабочий персонал по разным подразделениям, — прокомментировали в пресс-службе завода. — СТЗ заинтересован в сохранении квалифицированных работников, поэтому заводчанам предлагается пройти переобучение по смежным и дефицитным для предприятия профессиям, с прохождением обучения на рабочих местах.

Другими словами, сотрудникам предлагают освоить новые специальности, чтобы не потерять рабочие места.

Ранее мы рассказывали о массовых увольнениях на заводе № 9 в Екатеринбурге. А работники Уральского электромеханического завода недавно пожаловались на низкие зарплаты.

Сейчас на уральских предприятиях очень сложная ситуация с кадрами: там не хватает десятков тысяч сотрудников. Все материалы о кадровом голоде мы собираем в специальном разделе.