Уральские женщины должны рожать электриков, сварщиков, кровельщиков, штукатуров и маляров. До этого вывода договорился Станислав Суханов, гендиректор свердловского фонда капремонтов.
Суханов поговорил о проблемах фонда на «Четвертом канале». Одна их главных проблем — дефицит рабочей силы.
— В этом году мы столкнулись с проблемой — это отсутствие квалифицированной рабочей силы. Подрядчики не могут укомплектоваться, — объяснил Суханов.
Ведущий программы «Стенд» вспомнил один из предыдущих разговоров и в шутку спросил: «Уже рожать надо не только электриков?» Суханов шутку поддержал.
— Надо рожать и сварщиков, и кровельщиков, и штукатуров, маляров. В общем, нужна рабочая сила, которая будет выполнять те виды работ, которые являются капремонтом. Но вы же понимаете, что результат мы увидим только через 18 лет, когда эти дети станут взрослыми и будут выбирать специальность, — добавил гендиректор.
Раньше ситуацию спасали мигранты — их число достигало 80% от всех работников в сфере. Однако сейчас их поток стал меньше, и они физически не закрывают весь объем работ. Дефицит кадров сказывается и на качестве работы.
— Если варят через пень-колоду или вообще не варят, то люди это чувствуют: надо подавать тепло, а дом не готов к отопительному сезону. Подрядчики срывают сроки, за что их штрафуют и начисляют пени, что сказывается на их экономической ситуации. Нам бы не хотелось, чтобы подрядчики, работая на капремонте, поголовно все разорились, и потом не стало подрядных организаций, — объяснил Суханов.
Впрочем, гендиректор все-таки не рассчитывает на то, что у уралочек откроются сверхспособности по родам готовых электриков. В новом году Суханов надеется на новых иностранных работников.
Готовы рожать электриков?
Дефицит кадров начался уже даже в мэрии Екатеринбурга. Безработица в городе действительно достигла рекордно низкого уровня. Ранее мы рассказывали, каких специалистов больше всего не хватает в Свердловской области.
Прочитайте заодно подборку самых дорогих вакансий.