Екатеринбурженка Елена Винокурова спустя несколько месяцев смогла добиться справедливости в суде. Ее уволили из ТЮЗа, несмотря на то что она находится в отпуске по уходу за маленьким внуком. По закону в такой ситуации руководство театра не имело права отстранять сотрудницу.
Накануне Кировский районный суд встал на сторону екатеринбурженки в декрете и восстановил ее в должности.
— Суд присудил ТЮЗу выплатить заработную плату за вынужденный прогул, моральный вред, госпошлину. Решение суда вступит в силу через десять дней. Исполнительный лист о восстановлении на работе выдали вчера, так как восстановить должны незамедлительно, — рассказала E1.RU Елена Винокурова.
По словам Елены, во время судебного процесса выяснились и другие правонарушения со стороны ТЮЗа: мало того что руководство лишило работы «декретницу», они также не ознакомили ее с приказом об увольнении. Сразу после заседания екатеринбурженка, по ее словам, начала получать угрозы в свой адрес.
— Какие могут быть извинения? — пояснила Елена. — Юрист ТЮЗа вела себя в суде просто по-хамски. Утверждала, что я не справлялась со своими обязанностями. Вся доказательная база строилась на том, что я фактически не осуществляю уход за ребенком, потому что мой автомобиль парковался у театра пять раз за тот период, что я находилась в отпуске по уходу за ребенком. Были угрозы, что я в Екатеринбурге не найду себе работу.
E1.RU попросил руководство театра прокомментировать решение суда и упомянутые угрозы. Как только ответ будет получен, мы его опубликуем.
Ранее в Театре юного зрителя E1.RU рассказали, что на должность, которую занимает Елена, нашли работника на полную ставку, и сообщили, что действуют в рамках трудового законодательства. Что теперь будет с новой сотрудницей — неизвестно.
Также мы рассказывали, как главу филиала Пушкинского музея Кристину Горланову заставили уйти «по собственному желанию». Вслед за ней массово уволились и другие сотрудники.
Прочитайте также советы наших экспертов о трудовых правах работника.