Очередные теоретики. Классный программист - все время в командировках, хотел бы работать дома, но предложений нет. Женщина под 40, надо выходить из декрета, хочется сменить работу, но узнав возраст - сразу отказ, не смотря на высокий уровень. Зам директора завода, нет контакта с директором, уже год ищет работу. Не в мотивации дело, а в крахе управления (некомпетентные - набирают компетентных). Откуда большего мобилизовали ? С заводов. Почему же туда не идут даже на очень хорошие деньги? А еще несколько миллионов молодых уехало. А ещё сво и почему-то некому работать стало.
Гость
20 октября 2023, 13:34
Кончай врать!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Если чел специалист инженер или врач например то возраст НЕ ПОМЕХА - На пенсию не отпустят.
Кончай врать!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Если чел специалист инженер или врач например то возраст НЕ ПОМЕХА - На пенсию не отпустят.
Эйч эр?
Гость
20 октября 2023, 13:35
Гость
20 октября 2023, 13:34
Кончай врать!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! Если чел специалист инженер или врач например то возраст НЕ ПОМЕХА - На пенсию не отпустят.
Чтоб на пенсию не отпускали, надо сначала устроиться на такую работу! У нас везде только по сватовству!
Гость
20 октября 2023, 13:56
Во первых надо менять отношение к рабочему человеку. Все смотрят на блогеров, которые за кривляние получают миллионы и становится обидно.
На руководящих должностях сейчас очень часто свои люди, а не профессионалы. Причем эти свои очень спесивые и безграмотные. Раньше бы в голову не пришло поставить директором завода гинеколога. А сейчас запросто. Про гос аппарат вообще молчу, там нет специалистов, нет практиков. Они очень формально подходят к работе, строго по инструкии, никому ничего не докажешь и не обьяснишь. Реформы образования, медицины, лесного хозяйства, недропользования - все провалилось. Это ж ужас, что там происходит, работать невозможно. Откуда у людей появится желание работать!?
А время - самый дорогой ресурс у человека, и получается ты его тратишь на дядю, на его обогащение.
Начинать надо с головы! У руля должны быть люди с опытом, а не сынки.
это все персонажи до 40 лет как правило ... остальных оттеснили от вакансий девочки в красных трусах из HR
Гость
20 октября 2023, 14:56
Причин много, но корень у них один: системный кризис управления в стране. Из этого проистекает всё, и бредовая финансовая политика, и уверенность что завтра будет хуже чем сегодня, и исход специалистов из страны, и демографическая яма. Спасибо альфа-стерху за это. Спасибо в кавычках.
кстати, да, в прошлом году налог был за имущество 220 р, сейчас 328
вот я о чем и говорю
,полная ж..а!!!
Гость
20 октября 2023, 13:11
Очередная теоретическая аналитика, к практике не имеющая никакого отношения
Гость
20 октября 2023, 13:43
почти во всех конторах, где приходилось работать продвигали тех, кто лизали, а не тех кто много и хорошо работал
Гость
20 октября 2023, 15:40
Какая ловушка мотивации ?? Статья начинается с девушки с зарплатой 25 тысяч , и знаете , прямо без статьи понятно почему она не хочет ходить на работу ! Потому что 25 тысяч .
Гость
20 октября 2023, 13:32
Представители работодателей очень много и очень хорошо пишут про завышенные оценки и потребности работников, про несоответствие результатов их труда запросам по зарплате... Только никто не пишет, что повсеместно нарушаются права работников, что заставляют работать сверх рабочего времени, в обязательном порядке делить отпуска, выполнять работу за себя и "за того парня",, при этом доплачивая не еще одну зарплату, а 10% за совмещение, при обязательном дне диспансеризации почему-то выделяют только пол-дня и пр. Поднимите советские НАУЧНО ОБОСНОВАННЫЕ нормы труда - люди ДОЛЖНЫ не только работать, но и отдыхать, и у объемов работы должны быть четкие рамки... Ослика если прегрузить, он в итоге сдохнет...
Гость
20 октября 2023, 13:38
Мутно излагаете Вы наверно работаете в продажаХ или в каких то услугаХ. На производстве все яснее и нормы есть.
хорошая копипаста, впереди выходные, е1 уже тренируется 😁 будут копипастить
Гость
20 октября 2023, 13:09
Если ценность сотрудника растет, почему же работодатели предпочитают с образованием, но без опыта, а с опытом, но без образования именно в этой сфере не берут?
Гость
20 октября 2023, 13:20
Чтоб меньше платить..
Гость
20 октября 2023, 13:29
Гость
20 октября 2023, 13:20
Чтоб меньше платить..
Поколение блогеров не хотят меньше, потом бегают с места на место
Гость
20 октября 2023, 13:29
даже не так: ищут с опытом и образованием на зп 30тыс и удивляются, что никто не идет с опытом и образованием. Так ищут полгода, потом берут бездаря, который ничего делать не умеет..
никакого дефицита людей нет.
проверить это легко. делаете два резюме для HH с одинаковым опытов и характеристиками, но разным возрастом в 32 и 45 лет. По первому будет сотня откликов, по второму в лучшем случае 2-3. Но так как наше общество не молодеет, вот вам и весь дефицит людей, только дефицит этот среди людей от 23 до 35 лет.
Гость
20 октября 2023, 13:45
Приличная работа только по блату
Гость
20 октября 2023, 15:33
из кремля
Гость
20 октября 2023, 13:30
людей или кадров, грамотеи?
Гость
20 октября 2023, 13:06
У меня мечта: продать всё и уехать путешествовать... жена против... умом я понимаю, что ребенку надо образование и т.д. Но как жить-то? Вот и приходится через КБ глушить свою мечту.
Развестись, имущество поделить и уехать путешествовать. Ребенку отчим даст образование.
Гость
20 октября 2023, 13:27
Уехать в турцию и стать блогером а зарабатывать помывкой туалетов
Гость
20 октября 2023, 13:38
Гость
20 октября 2023, 13:27
Уехать в турцию и стать блогером а зарабатывать помывкой туалетов
Хорошая к вас мечта, мне как раз уборщица туалетов нужна на неполный рабочий день.
Гость
20 октября 2023, 14:50
так то все же просто ...
если в компании разница между ЗП директора и самого низкооплачиваемого работника более 10x то значит есть запас по ФОТ ... следовательно, можно и нужно повышать ЗП и снижать разницу. Если не готовы - работать за всех ДИРЕКТОРУ.
Ну конечно, деньги совсем не при чем) Вы определитесь уже, а то в одном абзаце мужик за 240к на сво пошел жизнью рисковать из мирных охранников, а в другом - деньги только на третьем месте мотивация для сотрудников, сначала коллектив и печеньки. Самом-то не смешно?
Гость
20 октября 2023, 14:05
что ни за чушь вы тут понаписали, все упирается в зп, сколько вам можно объяснять, вы что не полноценные люди???
Давайте посмотрим еще правдивее. Платите достойную оплату, а то все такие умные 45 тысяч платят которые еще 10 лет назад платили и думают это норма. Цены растут, квартплата тоже. А потом ждут что будут на 110 процентов вырабатывать план начальника, который как посмотреть не выживает на 45 тысяч. У работников, что другие потребности что ли. Нафига мне работать на дядю. Мне проще 12к отдать государству раз в квартал, но не зависеть от реальных нахлебников. Пускай я и не миллионер, но не буду дарить свой ресурс кому- то кто мне даже зарплату не способен поднять
Гость
20 октября 2023, 13:39
бред - главное бабло !!! за бабло ВСЕ готовы терпеть любые унижения !
Гость
20 октября 2023, 15:40
Мне 62 года до сих пор работаю,с каждым годом все хуже условия работы и все хуже отношение начальства,людей не ценят от слова совсем
Гость
20 октября 2023, 19:44
Уровень зарплаты сейчас, как 14 лет назад( Да-да, цены выросли, и двое детей появилось за это время) , компетенций, опыта, насмотренности больше в разы, плюс ещё постоянное обучение за свои деньги. Зачем мне повышать дальше компетенции, если работодатели не готовы платить больше, в принципе не готовы( мониторю рынок по зп) ? Вчера видела вакансию, не шучу написано график работы "с 9 до выполнения работы", сомневаюсь, что имеется ввиду возможность уйти, например, в 16,если всё сделаю. Считай, современный вид рабства.
Гость
20 октября 2023, 13:46
очередные прогрессивные типа психолог и политолог. Тихоненько так раскачивают. И про 90-е хорошо вспомнили. Да я вот их помню! Какяа тогда была надежда на будущее. Не было этого. Тогда тупо ВЫЖИВАЛИ. Была страшная безнадёга везде. Чудом мы тогда выжили и выползли.
сейчас безнадёги нет. тяжело - но развитие идёт. А идиоты-начальники были всегда и везде.
просто ныне пошли работать детишки, которых прогрессивно нельзя было ругать, бить, вообще травмировать. И вот эти "снежинки" ожидаемо не хотят сейчас работать. вот и проблема. а на них и зарабатывают всякие коучи и психологини. Ну и политологи раскачивают.
и прекрасно что они такие ! это ударит по зажравшимся директорам с зарплатами 1млн рублей и выделяющих на оплату своим работникам 30 тыс.
посмотрим кто выдержит это соревнование на выживание.
😁
Гость
21 октября 2023, 18:37
Вот не надо глупости говорить! В 90-е было тяжело, но безнадеги не было, была надежда, и была возможность подзаработать. Не было системы повсеместных штрафов, пеней и долгов "за всё на свете".
Сейчас все возможности перекрыты. И всё, что делается - всё во вред людям. У людей уже не просто надежды нет на будущее, похоже, а даже атрофировалось то место в душЕ, где жила надежда
Гость
20 октября 2023, 13:13
Давайте давайте работайте. Зарабатывайте фантики которые обесцениваются со скоростью света. Пока за них еще продают что то интересное с загнивающего запада, скоро выбор только из чугунных горшков будет как мечтают любители совка.
Гость
20 октября 2023, 13:16
+1
Гость
20 октября 2023, 13:23
Я работаю инженером постоянно учась. Работы хватает, денег хватает, полно планов нет и никакого выгорания. А продажники, менегеры и прочая муть у них да одно выгорание - тоска и тупость
Гость
20 октября 2023, 15:34
Гость
20 октября 2023, 13:23
Я работаю инженером постоянно учась. Работы хватает, денег хватает, полно планов нет и никакого выгорания. А продажники, менегеры и прочая муть у них да одно выгорание - тоска и тупость
Учишься на кого? На картежного шулера?
Гость
20 октября 2023, 13:14
Обычное рабство, раньше рабов надо содержать было, а тут ещё проще, они сами себя содержат
Гость
20 октября 2023, 14:50
Гость, а вы хотите в носа ковырять и что бы вам платили? не хочешь не работай, иди в бомжи
Гость
20 октября 2023, 14:59
Продуктивный рабочий день не может составлять больше 4-6 часов. Нужно всем так сделать, тогда все учреждения будут работать по 10-12 часов (люди в 2 смены, с утра и после обеда) - повысится продуктивность, уменьшится выгорание, сократится безработица. Люди получат полдня свободных для спорта, отдыха, хобби, саморазвития. Смогут больше уделять внимания детям. Семьи станут крепче, воспитание - лучше. Зарплата должна остаться как за 8часовой день - все равно после обеда уже никто не работает, все волынку тянут.
Гость
20 октября 2023, 16:55
💯% точно. За любые доступные наемному работнику деньги работать в том режиме, в каком практически везде требует руководство (а это всегда 9-10 часов вчистую, плюс дорога) не хочется. Менять жизнь на деньги после 30 все тяжелее. А после 40 удавиться хочется.
и кто-то же защитил диссертации по всем этим красивым теориям, подменяющим банальный термин "Лень". Забили голову людям, что "а в нормальных то странах" запросто так деньги раздают, работать совсем не надо, вот и результат.
Гость
20 октября 2023, 13:28
Хорошая статья, все правильно. Россия все ближе к ж.
Все куда проще.Жадные работодатели,почему-то считают,что 6/1 по 10 часов это график,о котором все давно мечтали.Пока молодой еще можно,но со временем начинаешь понимать,что 90% своей жизни ты посвящаешь барыге.Вот тут и приходит осознание,что никакая работа не стоит дороже,чем личное время и нервная система.И это не лень,а здравый смысл.
Гость
20 октября 2023, 14:43
E1 и комментаторы делают ВСЁ для демотивации людей. Умные не реагируют, работают в удовольствие и хорошо зарабатывают. В России!
Гость
20 октября 2023, 17:10
Не ведитесь на комментарии, их пишет группа старых и нищих эмигрантов в сша. Там им платят за лживый понос про Россию.
Гость
20 октября 2023, 17:38
Вы ребята цены на аренду квартиры видели? Уже меньше чем за 20 ничего не снимешь. А нормальную квартиру 25 + кк. Какие зарплаты в 50000? Вы вообще про что? А цены вы на квартиры видели с такой зп даже ипотеку не взять! Какие вообще семьи можно создать? Ау! Люди вы вообще в своём уме? Много кто говорит что и зп хорошие и цены не растут, а тут же подшумок на свою квартиру аренду поднимают на тысяч 5!
Гость
20 октября 2023, 21:38
Да какой дефицит? Лентяев просто много. Вон в сибагро есть вакансии с отличными условиями. И молодых охотно берут. Так что всё от желания зависит…
Гость
20 октября 2023, 21:42
О чем вообще речь? Людей хватает, спецов мало. А компании охотно предлагают работу, многие еще и подъемные платят. Где-то и транспорт служебный есть, развозит с работы/на работу. Удобно же. В сибагро к примеру даже продукцию каждый месяц выдают. Мясо чего не брать.
Гость
20 октября 2023, 23:10
статья не в тему ! сейчас люди не работают как раз из-за низких зарплат а не мотивации...ну и тупость придумали..
Гость
22 октября 2023, 02:41
Всё правильно, верно написано.В этой жизни не все измеряется деньгами.Есть такое понятие, как человеческое отношение.И я бесконечно благодарна моей предыдущей работе и бывшему НК за то, что он заставил меня уволиться.Я бы тогда не познакомилась с хорошими людьми и таким же адекватным отношением ко мне.А когда ещё есть возможность учебы, пусть даже не по профессии, это дорогого стоит.И , когда человек понимает, где ему лучше,Он будет выбирать.И деньги здесь не причем.
Гость
24 октября 2023, 11:01
Всё, что написано о причинах нежелания людей работать, не соответствует действительности.
В реальности причины нежелания людей работать всего две.
1. Люди хотят работать, чтобы жить, а не жить, чтобы работать. При так называемом 8-часовом рабочем дне плюс к нему 48 минут на обед и 1,5 часа на дорогу, и весь этот кошмар 5 дней в неделю, получается, что человек буднями приходит домой только чтобы поужинать, помыться и лечь спать, а в выходные дни он просто лежит на диване, приходя в себя после этого 5-дневного кошмара. Чтобы люди горели работой, необходимо, чтобы они на ней не сгорали, а это работа по формуле 4х4 - 4 рабочих дня в неделю по 4 часа, и не более.
2. Мягко говоря, небольшие зарплаты. Людям хочется работать не только на еду и одежду, но и с возможностью поставить зубные импланты нынешней стоимостью 140000 рублей за штуку, накопить деньги на новый автомобиль хотя раз в 5 лет и на дом или квартиру. Для этого нужно получать хотя бы 500 тысяч в месяц, а не жалкие 50, которых с трудом хватает на оплату коммуналки, связи, еду, одкждуи дешёвые лекарства.
Труженники ничего не пожинают. Их больше не устраивает вранье и рабство. А бизнес, который, работодатели — пожинают то что заслужили. Обнуление своей репутации. Никто с ними дел иметь не хочет.
Труженники ничего не пожинают. Их больше не устраивает вранье и рабство. А бизнес, который, работодатели — пожинают то что заслужили. Обнуление своей репутации. Никто с ними дел иметь не хочет.
Нам россиянам лучше знать чего нас устраивает,назови хоть один обман власти,конкретно давай факты,а то фактов море как вы рабствуете на грядках клубники в Польше!
Гость
16 января, 15:38
Капиталистический бред- платите людям достойную зп. А уж кадровики те еще специалисты-бездельники)))
Почему в стране возник острый дефицит людей? После февральских событий 2022г...этот вопрос актуален для рахи ?
Гость
20 октября 2023, 14:45
Экономика почти на грани вот вот и коллапс случится от всего происходящего долго она так не протянет
Гость
20 октября 2023, 15:29
Вы уже лет 12 это пишете. 😎
Гость
20 октября 2023, 14:38
Нормальным российским людям сейчас сложно себя уважать.
Гость
20 октября 2023, 14:44
Мне легко себя уважать! Вот вы себя и не уважайте, если не за что.
Гость
20 октября 2023, 17:42
Гость
20 октября 2023, 14:44
Мне легко себя уважать! Вот вы себя и не уважайте, если не за что.
Я же и говорю: "нормальным".
Гость
20 октября 2023, 13:59
вот соглашусь... Ж... полная с подбором и зарплата в рынке а каждый второй -"А что каждый день в офис ходить? Нее,мы хотим удаленку....,"" Ой, а что зарплата ВСЯ белая? нее,у меня алименты,мне б в черную..." , " Ой, а что ДМС нет и фитнес не оплачиваете? Нее...."
Гость
20 октября 2023, 13:29
Берегут хипстеров, ремня надо выдать, тогда сразу тяга к жизни появится.
Сейчас+1°C
пасмурно, без осадков
ощущается как -3
4 м/c,
зап.
743мм 74%СРОЧНО
Дорогу за миллиард рублей закрыли блоками
«Классные специалисты идут туда, где чувствуют себя нужными, а не просто хорошо платят»: почему в стране возник острый дефицит людей