Есть такая шутка: «Одни катят этот мир, а другие причитают, куда он катится». Изменить мир к лучшему хочется многим, но даже самые простые инициативы часто гаснут на корню. Идеи разбиваются о незнание, как правильно их реализовать, и банальное отсутствие средств. Герои этого материала — жители трех уральских городов — взяли инициативу в свои руки и стали вдохновляющими примерами. Вот как простым горожанам удалось довести дело до конца, и откуда пришла помощь и деньги.
Раскраски о городе, мастерская для детей и мурал
Часто горожане не знают историю своей малой родины. Исправить это взялась Наталья Тетенькина — директор Первоуральского учреждения культуры «Централизованная библиотечная система». Наталья придумала книжки-раскраски «Переполох в городе, или Невероятные приключения Первиков».
Сюжет разворачивается в юбилейный День города. Главные герои — Первики — встретили малыша, который потерял память. Первики помогли новому знакомому вспомнить всё, прогуливаясь по достопримечательностям Первоуральска. Познавательные притчи знакомят детей с городом и воспитывают в них бережное отношение к традициям и культуре. Две тысячи раскрасок отправились в библиотеки города.
А в Полевском создали мастерскую, где обучают столярному мастерству подрастающее поколение. Это проект сотрудника Северского трубного завода Ивана Попова. В столярной мастерской занимаются школьники от 7 до 16 лет. Занятия проходят 3 раза в неделю: ребята мастерят деревянные стульчики, скворечники и кормушки для птиц, разделочные доски и даже качели.
— Мы с нашей проектной командой опросили учеников и их родителей и выяснили, что большинство детей не знают об элементарном столярном мастерстве, которое раньше преподавалось на уроках труда, — делится Иван Попов. — Ребята не умеют ремонтировать изделия и не понимают, как можно что-то сделать собственными руками.
В Каменске-Уральском тоже произошли изменения. Руководитель Совета молодежи Синарского трубного завода Денис Сентемов представил проект благоустройства «Переход». В результате в подземном переходе у площади Московской провели косметический ремонт, установили антивандальные светильники, а стены украсили муралом к 90-летию завода.
Идея есть, а где найти помощь?
Все эти люди — победители прошлых сезонов «Лиги управленцев». Это проект Благотворительного фонда «Синара», который проходит при поддержке Трубной Металлургической Компании и Корпоративного университета ТМК2U.
«Лига управленцев» стартует осенью. Участники проходят регистрацию на сайте проекта. Далее начинаются конкурсные этапы – коммуникационные сессии, образовательный онлайн-марафон, работа в проектных командах. В финале «управленцы» защищают свои идеи по трем направлениям: «Комфортная среда», «Развитие человеческого капитала» и «Поддержка уникальности территорий». В мае 2024 года прошли финалы в двух городах: Каменске-Уральском и Полевском. В первом лучшими были признаны проект по созданию молодежного пространства на открытом воздухе, программа по организации семейных мероприятий с использованием мобильных аттракционов и проект городища ремесленников, направленный на развитие внутреннего туризма. В Полевском — школа экскурсоводов для классных руководителей, проект по обучению школьников мастерству работы с камнем и керамикой, а также фонд помощи бездомным животным. А в конце июня объявили победителей и в Первоуральске — это программа обучения школьников правилам безопасного поведения на дороге, проект туристических экскурсий по местным библиотекам и коворкинг для отдыха на территории школы. Финалы также пройдут в Челябинске, Людиново, Орске, Волжском, Таганроге.
Победители получат по 200 тысяч рублей на реализацию проектов в виде грантов от Благотворительного фонда «Синара».
— «Лига управленцев» — отличный инструмент для активных и амбициозных горожан, — рассказала президент БФ «Синара» Наталья Левицкая. — Для того, чтобы принять участие, достаточно зайти на сайт и заполнить заявку, когда начнется новый сезон проекта. Участники пройдут программу обучения, разработанную Корпоративным университетом ТМК2U, и получат необходимые навыки для социального проектирования.
Впервые конкурс «Лига управленцев» запустили в 2019 году. За это время через проект прошли сотни людей, которые получили стратегические знания и навыки, а их проекты изменили облик промышленных городов.
ESG-повестка и локальный бизнес
Авторы «Лиги управленцев» дают не абстрактную теорию, которую некуда «приземлить», а органично вписывают в образовательные курсы глобальные тренды. К примеру, проект объединяет актуальные локальные запросы с принципами ESG-повестки, которая остается одним из двигателей мирового бизнеса. ESG — это аббревиатура от английских слов Environmental (относящееся к окружающей среде), Social (социальное) и Governance (управленческое). Стратегия устойчивого развития подразумевает бережное отношение к природе, своим сотрудникам и обществу.
Эти три критерия лежат в основе оценки бизнеса теми, в ком он заинтересован. Потребители и клиенты всё чаще обращают внимание на экологические и этические аспекты работы компании, вовлеченность команд зависит от условий работы и внутренней политики организации, а инвесторы оценивают бизнес по критериям ESG.