Схема расчета такова: начислено всего - удержано всего = сумма на руки.
Начислено всего = оклад * уральский коэффициент, т.е 8000*1,15=9200.
Если уральского коэффициента нет, то всего начислено=оклад, т.е 8000.
Всего удержано - это НДФЛ 13%.
Считаем НДФЛ: в Вашем случае у
Вас 1 ребенок. При исчислении НДФЛ применяется система стандартных вычетов - 400 руб на работника и 1000 руб на ребенка. Таким образом, получим: НДФЛ =(всего начислено - 400 - 1000*1)*13%= (9200-400-1000)*0,13 = 1014 руб.
Сумма на руки = 9200-1014=8186руб.
Если без уральского
коэффициента, то сумма налога будет (8000-1400)*0,13 =858 и соответственно сумма на руки будет 8000-858=7142 руб.
При этом Вы как работник, будете получать стандартный вычет на себя только несколько месяцев, пока совокупный доход с начала года не превысит 40000 руб., т е без уральского
коэффициента - 5 месяцев, а с уральским коэффициентом - 4 месяца. Вычет на ребенка предоставляется, пока доход с начала года не превысит 280000 руб, в Вашем случае - весь год.
Уральский коэффициент положено платить всем работающим в уральском регионе, но соблюдается это, насколько мне известно, не на всех предприятиях, в основном, только на крупных. Вы можете узнать у своего бухгалтера насчет уральского коэффициента или, если Вы получаете на руки расчетные листки,
увидеть эту надбавку в расчетном листке.
Вы можете узнать у своего бухгалтера насчет уральского коэффициента или, если Вы получаете на руки расчетные листки,
увидеть эту надбавку в расчетном листке.
нет никаких расчетных листков, я расписываюсь у бухгалтера в платежке
и получаю деньги.
а вот это действует?
"Начисление районного коэффициента не зависит от желания работодателя – это его обязанность. Районный коэффициент начисляется в соответствии с ПОСТАНОВЛЕНИЕМ Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.07.1987 N 403/20-155 "О РАЗМЕРАХ И ПОРЯДКЕ
ПРИМЕНЕНИЯ РАЙОННЫХ КОЭФФИЦИЕНТОВ К ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЕ РАБОЧИХ И СЛУЖАЩИХ, ДЛЯ КОТОРЫХ ОНИ НЕ УСТАНОВЛЕНЫ, НА УРАЛЕ И В ПРОИЗВОДСТВЕННЫХ ОТРАСЛЯХ В СЕВЕРНЫХ И ВОСТОЧНЫХ РАЙОНАХ КАЗАХСКОЙ ССР"
Да. Если нет расчетных листков, то обратитесь к бухгалтеру с просьбой расшифровать сумму полученной зарплаты. Бухгалтер обязан предоставить Вам расшифровку.
Да, еще такой нюанс существует при начислении зарплаты. Вы получите полный оклад только в том случае, если отработали полный месяц, в противном случае - только часть оклада.
Вот еще, зарплату здесь выдают только после того как отработан полный месяц. Т.е. месяц отрабатываешь, а потом тебе выдают аванс за предыдущий месяц. Подошла к бухгалтеру. говорит принесите 2НДФЛ с предыдущей работы и справку из паспортного стола. что ребенок у вас пррописан, чтобы льготы по вычетам
пересчитали. Что-то первый раз такое встречаю. Уральские говорит в окладе, но это нигде не прописано.
говорит принесите 2НДФЛ с предыдущей работы и справку из паспортного стола. что ребенок у вас пррописан, чтобы льготы по вычетам пересчитали
Справка 2-НДФЛ нужна. По ней бухгалтер пересчитает льготы по вычетам, если совокупный
доход с начала года не превысил предел.
А вот справка из паспортного стола - не нужна. В законе нет ограничения по месту проживания ребенка.
Для предоставления вычета на ребенка необходимо принести копию свидетельства о рождении и написать заявление с просьбой предоставить
этот самый вычет (если ребенку меньше 18 лет). Если ребенку от 18 до 24 лет, то вычет предоставляется только в случае обучения ребенка на дневном отделении ВУЗа. Тут нужна справка из ВУЗа, которую надо обновлять каждый год.
подниму темку -
на нашем предприятии до сего момента действовал оклад, допустим 22000, который прописан в договоре как "должностной оклад". Сейчас руководство выяснило, что должно начислять уральские. Они хотят переписать допсоглашение к трудовому, указав, что данный оклад уже включает в себя
эти уральские. возможно ли такое и не приведет ли это к ущемлению прав рабонтиков? и можно ли подписать такое соглашение задним числом?
Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь.
Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на
эту же страницу)
