Я понимаю, что кроме болеющего, это никого больше не интересует.? Например, профсоюз, кадры, руководство?
Расскажите, плиз, порядок обращения по инстанциям.
если есть желание "самоизолироваться", то наверно надёжнее будет заявить что имел контакт с заражённым (особенно если таковые есть в соседних квартирах) :-)
другое дело, что это можно проделать один раз, если срочно нужен отпуск на две недели, если проделывать регулярно, то начальство может сделать оргвыводы :-)
надо понять простую истину, работники, которые не могут работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так
что к вопросу имеет смысл подходить разумно
ну и не надо забывать, что "контактных" отслеживают (теоретически) компетентные органы и если засекут выход из дома - будут проблемы
да вроде бы относится (по мнению автора), или нет? :-)
Цитата: От пользователя: Океан Эльзы
Интересный совет, но не все так просто.
Так бы все и уходили.
именно "так" мой личный знакомый и ушёл на самоизоляцию, просто написал докладную своему начальнику, что контактировал с соседом по подъезду, госпитализированным по короне
наверно оформлял, но начал с докладной своему начальнику и продолжил после его согласия на оформление больничного, а может и
без больничного отправился на самоизоляцию
Цитата: От пользователя: pens111
другое дело, что это можно проделать один раз, если срочно нужен отпуск на две недели, если проделывать регулярно, то начальство может сделать оргвыводы
надо понять простую
истину, работники, которые не могут работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так что к вопросу имеет смысл подходить разумно
ну и не надо забывать, что "контактных" отслеживают (теоретически) компетентные органы и если засекут выход из дома - будут
проблемы
мой знакомый (управляющий небольшой торговой сети) сообщил своему начальнику (владельцу этой сети), что имел контакт с госпитализированным по короне человеком, после чего оный владелец повелел моему знакомому сидеть дома две недели, по возможности работая удаленно :-)
слов нет :facepalm:
как счастлив ОАК:
pens111 28.06.2020 06:34 19.07.2020 4 / 20 дн. • (п. 1.5) Офф-топик, сообщение не соответствует тематике форума — 5 дн.
Цитата: От пользователя: pens111
вы тему читаете?
Цитата: От пользователя: Океан Эльзы
Какие документы нужно предоставить работодателю для подтверждения хронического заболевания?
какой из ваших шести постов в теме хоть что то подскажет автору? :ultra:
ЗЫ. Слово "хроническое" погуглите для начала
какой из ваших шести постов в теме хоть что то подскажет автору?
ЗЫ. Слово "хроническое" погуглите для начала
да всё я понял.. и автор тоже (как мне кажется) :-)
Цитата: От пользователя: Океан Эльзы
Интересный совет, но не все так просто.
Так бы все и уходили. Там ведь через ФСС по-моему надо делать?
просто я хотел обратить внимание автора на вот это
Цитата: От пользователя: pens111
надо понять простую истину, работники, которые не могут
работать никому не нужны, а уж начальство найдёт основания уволить, так что к вопросу имеет смысл подходить разумно
а по согласованию с начальством, можно использовать факт контакта с короновирусником, даже без использования ФСС , просто начальник постарается перевести человека на
удалённую работу
я понимаю конечно желание получить денежную помощь из ФСС, но имеет смысл сопоставить размер оной помощи и возможный штраф за нарушение режима и оценить риски :-)
Статья 20.6.1 КоАП РФ «Невыполнение правил поведения при чрезвычайной ситуации или угрозе ее возникновения»
предусматривает предупреждение или штраф от одной до 30 тысяч рублей.
Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь.
Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на
эту же страницу)
