
Форумы > Общество > Правовые вопросы

сокращение на работе

Список Тем | Поиск | Правила | Статистика |

сокращение на работе	^#321297	^наверх
Автор: Криsтинa Дата: 15 октября 2018 20:23 Здравствуйте. Подскажите на какие нормы закона и статьи в инх ориентироваться, чтобы знать права для человека, который может попасть под сокращение. (Ситуация: на предприятии с нового года планируется сократить 28 человек; возраст некоторых сотрудников 63 года, возможно ли сокращение их без их согласия и на что они имеют право?) Спасибо заранее.
0/2 \| \| Поделиться:

Re: сокращение на работе	^#321298	^наверх
Автор: Jackal75 (О пользователе) Дата: 15 октября 2018 20:51 Глава 27 ТК РФ.
0/0 \| \| Поделиться:

Re: сокращение на работе

^#321301

^наверх

Автор: Криsтинa
Дата: 15 октября 2018 23:54

Цитата:
От пользователя: Jackal75

Глава 27 ТК РФ

у людей бессрочные трудовые договоры, данная статья наверное не подходит к ним?

0/3 | | Поделиться:

Re: сокращение на работе	^#321302	^наверх
Автор: Криsтинa Дата: 16 октября 2018 00:00 в том числе в этой статье нет ничего о том, если работник не хочет увольняться...
0/3 \| \| Поделиться:

Re: сокращение на работе

^#321303

^наверх

Автор: Jackal75 В Клубе Е1 13 лет. Свой человек в форумах: 38, 77, 111, 113

(О пользователе)
Дата: 16 октября 2018 00:12

Цитата:
От пользователя: Криsтинa

данная статья наверное не подходит к ним?

Подходит.

Цитата:
От пользователя: Криsтинa

если работник не хочет увольняться...

Он же не увольняется, а его увольняют. :-)

3/0 | | Поделиться:

Re: сокращение на работе

^#321307

^наверх

Автор: Криsтинa
Дата: 16 октября 2018 11:23

Цитата:
От пользователя: Jackal75

ок, там есть пункт, что работодатель должен предложить другую работу. он обязателен и должно ли это быть предложение с зп не ниже чем было ранее?

0/2 | | Поделиться:

Re: сокращение на работе

^#321308

^наверх

Автор: Jackal75 В Клубе Е1 13 лет. Свой человек в форумах: 38, 77, 111, 113

(О пользователе)
Дата: 16 октября 2018 11:37

Цитата:
От пользователя: Криsтинa

он обязателен

Не обязателен, если другой работы у работодателя не имеется.

Цитата:
От пользователя: Криsтинa

и должно ли это быть предложение с зп не ниже чем было ранее?

как вакантную должность или работу, соответствующую квалификации работника, так и вакантную нижестоящую должность или нижеоплачиваемую работу

3/0 | | Поделиться:

Список Тем | Поиск | Правила | Статистика |

Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь. Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на эту же страницу)