Собираюсь делать лазерную коррекцию зрения в МНТК. В клинике дают официальный больничный, его открывают в день операции. Но за день до операции надо подойти на предоперационное обследование, и вот в этот день больничный еще не будет открыт. Сказали, на день обследования
могут дать справку от врача.
На работе отпускать никуда не хотят, мол я же не заболел, а делать коррекцию - моя личная инициатива. Скажите, является ли в данной ситуации справка от врача уважительной причиной прогулять работу один день? И на какие нормативные акты можно сослаться?
очень спорно, что будет являться. По крайней мере с судебной т.зр. И убегаться потом по судам можно долго.
Я бы не стала рисковать. Предложите вариант "отпуск за свой счет" и все та же справка, чтобы зуб на вас потом не точили.
очень спорно, что будет являться. По крайней мере с судебной т.зр. И убегаться потом по судам можно долго.
А подскажите, чем вообще чреват "прогул" для меня? Я в фирме трудоустроен как внешний совместитель, трудовая книжка
находится у другого работодателя по основному месту работы. Каким макаром мне может аукнуться какой-то прогул, ну кроме зарплаты?
Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь.
Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на
эту же страницу)
