Прошу подсказать -ООО регистрировалось в одном городе, был нанят ген.директор,который проработал в последствии еще 1,5 года,но уже при смене юр.адреса ООО на другой город. Как правильно оформить запись в трудовой книжке? Правильно ли я понимаю,что ставится на первой странице(где указаны ФИО
владельца книжки) печать с реквизитами по прошлому юр.адресу, а на следующей(где указываются сведения о работе)ставится печать уже с новыми реквизитами и она же там должна быть в единственном числе,т.е. подтверждая запись об увольнении? или нужны какие то пояснения либо печать по первому адресу
ставится 2 раза с записью,что произршел перевод сотрудника из-за смены адреса?
либо нужно так-ставить печать старую в книжке в сомом начале(при принятии на должность),когда произошла смена адреса и указывать перевод сотрудника на туже должность и ставить новую печать под этой записью.но вроде
как в офис другого городе в связи со сменой адреса и переездом, а при увольнении,соответсвенно,уже спокойно ставить новую печать
Или же сделать справку о смене юрадреса со ссылкой (или даже копиями/выпиской) на соответствюущие документы - решение учредителей, свидетельство о внесении
изменений в ЕГРЮЛ и т.д.
ничего не поняла из написанного, но если вы приняты в ООО "Ромашка" - оно потом пусть хоть сто раз переедет - если оно "ромашкой" так и остается, ничего менять в ТК не надо
смотрите, получается человек увольняется и у него запись об увольнении подтверждается печатью с другим городом(т.к. адрес менили например с Москвы на Питер), а принят он был в ООО "Ромашка"в Москве - просто как бы у него потом проблем не было-надо же как то обосновать..
смотрите, получается человек увольняется и у него запись об увольнении подтверждается печатью с другим городом(т.к. адрес менили например с Москвы на Питер), а принят он был в ООО "Ромашка"в Москве - просто как бы у него потом проблем не было-надо
же как то обосноват
что обосновать? вы принимаетесь в ООО с тем или иным наименованием, а не в город. Меняется название - вносится соответствующая запись. Не меняется название - ничего не вносится.
И потом, печать ставится только при увольнении, так что кроме трудового договора
вы никак не отследите, где он был принят
все правльно Юлия пишет по теме - мы приняли человека и завели книжку ему-поставили печать,где был указан один город,теперь при увольнении должны поставить печать с новым городом, вот и вопрос как тоэто нужно обосновывать?
Были времена, когда очень многие предприятия меняли орг.-правовую форму, форму собственности, название, и т.д. и соотвтсвенно при увольнении у сотрудников в трудовой была другая печать. Так вот при выходе на пенсию сотруднику выдается справка о переименовании организации. Или справку о зарплате
выдаем от ОАО, а работал человек в ГП, сразу справочку распечатываем и выдаем вместе со справкой о з/плате. И в пенсионном никогда проблем нет.
а как же быть с тем, что в одной печати -один город, а в другой- другой город
а почему это вообще должно кого-то волновать?
Цитата: От пользователя: Юлия Лепаловская
меняли орг.-правовую форму, форму
собственности, название, и т.д.
еще раз, вроде бы третий
когда организация переименовывается, меняет орг-правовую форму, реорганизуется - соответствующая запись ставится
когда организация меняет адрес - ничего не ставится.
Не верите мне - прочтите инструкцию о
порядке заполнения трудкнижек
ГДЕ?
Вас взяли в ИП Пупкин - вы там работали
Переезжало оно или нет - вас почему это волнует?
Вы в ИП Пупкин работаете, а не в ИП Пупкин Радищева 58 корпус 2, 2ой подъезд, 5 этаж,
третья квартира 4 стол во второй комнате с 9 -16 часов с перерывом .....
Вы в ИП Пупкин работаете, а не в ИП Пупкин Радищева 58 корпус 2, 2ой подъезд, 5 этаж, третья квартира 4 стол во второй комнате с 9 -16 часов с перерывом .....
Цитата: От пользователя: |nfinity
вы принимаетесь в
ООО с тем или иным наименованием, а не в город.
Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь.
Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на
эту же страницу)
