Подскажите, как легально платить должностной оклад во время служебной командировки, а не среднюю заработную плату?
Планируется перевод на другую должность с более высоким окладом и направление в длительную командировку.
Рассчитанная средняя заработная плата (за 12 мес.) меньше оклада
более чем в 2 раза.
1/0 |
| Поделиться:
Re: Оклад вместо среднего заработка во время коман...
сейчас проконсультировался, оказывается есть такая проблема
за командировку должны платить среднюю з/пл
и если перед командировкой увеличили оклад, всё-равно платить должны по средней з/пл, т.е. меньше нового оклада
один из выходов - выплатить премиальные за успехи в
командировке
1/0 |
| Поделиться:
Re: Оклад вместо среднего заработка во время коман...