... на работе
вялотекущая перманентная ссора с манагером по персоналу (далее МП) ...
в ближ. время должна пройти аттестация сотрудников моего отдела ...
с недели 2 назад был приказ, положение об аттестации и перечень вопросов к аттестации
решил посмотреть, что там и как
...
состоялся след. диалог:
Цитата:
Dmitry (16:45:26 25/08/2008)
У тебя приказ на аттестацию в эл. виде есть?
Dmitry (16:47:16 25/08/2008)
и положение об аттестации
МП (17:30:59 25/08/2008)
есть!
Dmitry (17:32:16 25/08/2008)
выложи
куда-нибудь на сервер
МП (17:32:30 25/08/2008)
зачем?
Dmitry (17:32:46 25/08/2008)
распечатать и повесить
МП (17:32:52 25/08/2008)
куда?
Dmitry (17:33:04 25/08/2008)
или пришлю сейчас кого-нибудь, чтобы копию сделать
Dmitry (17:33:18
25/08/2008)
на шкаф, в качестве информации
МП (17:33:18 25/08/2008)
Вы уже делали копию!
Dmitry (17:33:38 25/08/2008)
у нас ее нет, видимо *** или *** забрал
Dmitry (17:33:45 25/08/2008)
в том-то и влпрос
МП (17:33:56 25/08/2008)
еригиналы у меня
есть, любой сотрудник может прийти и ознакомиться в любое время, вешать на доску приказ и положение об аттестации нет смысла!
Dmitry (17:34:30 25/08/2008)
и по каждому вопросц бегать к тебе :-)
Dmitry (17:34:43 25/08/2008)
повешаю у нас в комнате
МП (17:35:07
25/08/2008)
зачем?
Dmitry (17:35:29 25/08/2008)
тогда неси мне оригинал, чтобы я ознакомил сотрудников
у меня егосейчас нет, а вопросы есть
МП (17:35:46 25/08/2008)
у кого вопросы?
Dmitry (17:35:58 25/08/2008)
у меня и у моих сотрудников
МП
(17:36:29 25/08/2008)
у кого конкретно, ведь сотрудники, которые подлежат аттестации сейчас в отпуске?
Dmitry (17:37:10 25/08/2008)
это не важно
Dmitry (17:37:41 25/08/2008)
дольше переписываться будем ...
проще *** сейчас пришлю, чтобы взял оригинал или копию
МП (17:38:13 25/08/2008)
как так не важно, если вы говорите, что у сотрудников......................
Dmitry (17:38:36 25/08/2008) :-)
далее разговор мин 10 по телефону ничего не дал … копию приказа и положения об аттестации сотрудников не получил
..
аналогичная ситуация по части мелких вопросов ....
может вообще исключить из общения?
Дима, привет. Конечно исключить. Как вариант- усугубить бюрократию, но! Общаться письменно через секретаря и -ежели что-докладными на имя директора.
Правда, есть риск/процентов90% /, что война перейдет в другую стадию. еще более пакостную грызню. :-D
