Прежде всего работодатель должен получить разрешение на привлечение и использование иностранных работников, выдаваемое федеральным органом внутренних дел или его территориальными органами при наличии положительного заключения соответствующего территориального органа, ведающего вопросами занятости
населения. Далее работодатель должен оформить для иностранного гражданина приглашение на въезд в РФ в территориальном органе МВД России по месту нахождения (регистрации) юридического лица («Положение об оформлении приглашения в РФ иностранных граждан и лиц без гражданства» утверждено постановлением
Правительства РФ № 1142 от 1 октября 1998 года). Это приглашение будет являтся основанием для выдачи иностранцу визы либо для въезда в РФ в порядке, не требующем получения визы (в случаях, предусмотренных федеральным законом или международным договором РФ). Одновременно с ходатайством о выдаче
приглашения работодатель представляет: - разрешение на привлечение и использование иностранных работников; - гарантии материального, жилищного и медицинского обеспечения приглашенного иностранного гражданина на период его пребывания в РФ (Постановление Правительства РФ «О порядке представления
гарантий материального, медицинского и жилищного обеспечения иностранных граждан и лиц без гражданства на период их пребывания в РФ» № 167 от 24 марта 2003 года); - документы, необходимые для выдачи разрешения на работу для каждого иностранного работника. В случае положительного рассмотрения
ходатайства работодателю вместе с приглашением будет выдано и разрешение на работу для каждого иностранного работника. Также работодатель должен уведомить налоговый орган по месту своего учета о привлечении и об использовании иностранных работников в течение десяти дней со дня подачи ходатайства о
выдаче иностранному гражданину приглашения в целях осуществления трудовой деятельности, либо прибытия иностранного гражданина к месту работы или к месту пребывания, либо получения иностранным гражданином разрешения на работу.
отписываюсь, как и обещал ;-)
1. перво-наперво организация должна заключить договор с ОВИРом (вроде как бесплатно, т.к. жена не помнит чтобы они что-то платили)
для заключения договора с ОВИРом нужны копии доков (раньше требовали просто копии, т.е. незаверенные нотариусом) организации
типа Устав и пр. фигня
для этого подъезжаете в ОВИР на Крылова в кабинет № 15 (Ольга Евгеньевна, тел - 2314630 пн, ср, птн, 9-12; 14-16) и она Вам все расскажет
2. далее вкратце, т.к. правила у них меняются чуть ли не каждый квартал: заключили договор, Вам дают на дискетке (которую Вы
должны захватить с собой)какие-то докуцменты, типа этих:
а. форма заявления
б. анкета
г. гарантийное письмо
б. договор с гостиницей, где будут проживать иносранцы :-)
потом нужно будет с какой-то бумажкой идти в районную ПВС, а потом с ней обратно в ОВИР
ну и т.д....
далее Вам расскажут
само приглашение готовится в ОВИРе около 30 дней, имейте это ввиду
если что-то нужно будет подсказать, т.к. иногда просто не гвоорят всего - не стесняйтесь, в асю или в почту (только скажите кто стучит :-) )
а вроде и не так страшно, как
рассказывают ;-)
удачи...
Да, сейчас уже прочитала.
СПАСИБО огромное!!!! Так все подробно, даже не знаю как выразить свою признательность :-)
Ух, буду сейчас решать, как быть с иностранцем, ведь до приезда меньше 30
дней осталось 8(
