Я уже где-то писала, но повторюсь.
Я не понимаю как люди могут соглашаться с предложенными условиями, с серой з/п и.т.п. а потом разводить руками, когда их кинули и бежать за помощью, мол, их кинули.
Когда вас принимали на работу вы знали на что идете? Знали, что з/п неофициальная? Или
узнали позже, но ничего не предпринияли по этому поводу, а просто продолжили работать, следовательно согласились с этими условиями? Тогда принимайте, то что есть. Я считаю, что решать эту ситуацию надо было раньше. Или не соглашаться с такими условиями сразу, или, если вас обманули при приеме, то
бороться. А сейчас уже поздно.
Не нужно все валить на работодателя. Если у него з/п серые, то он с самого начала не был хорошим, а вы потакали ему и со всем соглашались. Вот и расхлебываете сейчас последствия своих решений.
Вау вау вау полегче.... Во -первых не так просто найти хорошую работу с хорошей зп и чтоб она была вся белая. Во- вторых я там отработал 3 года и это впервые .Ну и в-третьих вопрос был есть ли какое -нибудь решение всего этого
,а ваше мнение мне вообще не интересно
Все зависит от руководства. В одной конторе полгода платили официалку, остальное задерживали. Потом выплатили долги. В другой всех кинули ((( Так что сложно предугадать...
Выплатить или нет долги по неофициальной части - это решение работодателя.
Доверяете руководству и уверенны, что все наладится - оставайтесь работать.
Не уверенны в развитии ситуации - уходите.
Законного способа получить долг по неофициальной зарплате - нет. Можете, разве что,
через прокуратуру уличить работодателя в "черной" бухгалерии, но денего от этого у Вас не прибавится.
Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь.
Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на
эту же страницу)
