Чтобы люди зря не теряли свое время и не поддавались обману. Есть много работодателей которые пишут зарплату в обьявлении, несоответствующую реальности. Я считаю это обман и большинство пишут серую зарплату, а это значит они нагло уходят от уплаты налогов и экономят на работниках, делая меньше
отчисления в их пенсионные накопления.
Присматриваю места работы хожу на всякие собеседования ради интереса.
Вот один из таких работодателей Владимир и К. Сеть алкомаркетов 7 пятниц. Рассмотрена вакансия Заведующий алкомаркетом. В обьявлении указана зарплата 35000. Сотрудница отдела персонала говорит что оклад 7000 (официальная зарплата) остальное все премии за задачи (выполнение плана продаж, успешное
проведение инвентаризаций и прочие задачи от руководства).
Продавцам они обещают 33000 за продажи определенных брендов, наличие актуальных ценников, выполнение плана итд.
Спрашивает: а что вы будете делать, если продавец в конце месяца получит з/п 15000 и решит уволиться? Я говорю а
ничего! Надо сначала подробно объяснять мотивацию, потому что обещать мпксимально возможный заработок без подробных разьяснений это обман.
думаю, его и будут платить....ну, может, тыщ 5 сверху кинут подачкой, остальное объяснят не выполнением плана, недостачами при инвентаризациях и прочими опозданиями на 5 минут. даже если, по факту, план был
выполнен и перевыполнен.
тема хорошая, да. вообще, думаю, надо создать чёрный список работодателей.
Щас работу надо долго искать. Месяц это мало. Есть большая
вероятность что вас не берут из за того что конторки жадные ищут тех кто за меньшую з/п, работать будет больше.
первая стадия:
Цитата: От пользователя: Hide :-]
Это капец... Мне тут как то птушница - обласница в лице занимающей должность HR, устроила
подобный тест...
вторая стадия (15 мая)
Цитата: От пользователя: Hide :-]
Сегодня я просто офигел, когда пришел поинтересоваться вакансией сомелье, а мне за одно эта высокообразованная и мегаумная предложила барменом на соки и кофе... Я
конечно понимаю что с улицы берут часто кого попало, но эта особа с виду из очень далекой областной улицы. Сказало руководство найти
бармена, но это не значит что надо всех подряд рассматривать на эту вакансию.
Тоже самое что сисадмину предложить должность оператора
пк...
третья стадия (вчера)
Цитата: От пользователя: Hide :-]
Присматриваю места работы хожу на всякие собеседования ради интереса.
Расскажу как я на прошлой неделе проработал один день "сомелье" в ресторане Стейк Хауз.
Отправил резюме, позвонили пригласили на собеседование. Проводила бар - менеджер на вид лет 25, старалась делать голос как в "Криминальном чтиве" и взгляд большого начальника. Зарплата в объявлении 35000,
говорит на исп. срок 20, потом 35 потом и 50+ будет ведь заведение то раскручивается только! График с 16 до 22 или 24 (как народ пойдет) а в пт и сб до 2 ночи. Рассказала что в обязанности сомелье входит контроль за винным ассортиментом ресторана, предложение вин гостям, обучение официантов, участие
в формировании винных карт. Потом еще говорит, что "Надо закуски предлагать и потом порезать закуски самому это не смущает?" Я говорю ну нет в общем то что я продаю то и сделаю не проблема.
Выхожу на следующий день провел мне экскурсию старший бармен, вижу что персонал в основном студенты (а
это говорит о низкой з/п в заведении), послушал рассказы про какие то штрафы и недостачи, спросил что конкретно и где происходило, сразу слышу ответы "Да все хорошо не парься, тут комфортно работать и з/п норм"
Начинаю изучать вино, подбегают официанты просят налить в бокалы вино, то что им
заказали, оказывается это тоже в мои обязанности входит (типа бармен винный) ну думаю ладно... Потом пошли закуски, оказывается каждому официанту я должен резать сыр и колбасу, офигенно... Получается еще и фасовщик - раздатчик - резчик ))) Потом пришла менеджер и сказала что сидеть на рабочем месте
нельзя ни в коем случае.
В итоге получаем какую то странную должность которую они называют "сомелье" а по сути не лучше чем в столовой на раздаче, да и выше 20 там явно не заработать, потому что времени на продажи тупо нет!
А еще в этом "щедром и благоприятном" заведении очень "вкусно кормят". Не могут они позволить себе бесплатное питание для сотрудников и вычитают по 75р в день.
чая оказалось нету и вообще ничего нету поэтому стакан с водичкой подают
:lol:
вот это коричневое... это хлеб дада! суп - пюре непонятно из чего, рыбная котлетка и капустка )))
Чтобы люди зря не теряли свое время и не поддавались обману.
А в чем обман-то, простите? Что работодатель в объявлении указывает серую зп, а не белую? Так Вы перед тем как пойти на собеседование, по телефону узнайте, какая официальная
зп. Если ответ не устроит - не ходите на собеседование.
А в чем обман-то, простите? Что работодатель в объявлении указывает серую зп, а не белую? Так Вы перед тем как пойти на собеседование, по телефону узнайте, какая официальная зп. Если ответ не устроит - не ходите на собеседование.
Обман
в том что возможность заработать меньше чем обещают. В большинстве компаний завышают зарплату в объявлениях, надеясь что придет кто нибудь на все согласный. Лишь бы заинтересовать. Просто некоторые компании наглеют и разница очень большая в фактическом доходе и обещанном.
Да и большинство не
говорят по телефону ничего, когда сами звонят так вытягивать надо постоянно что за фирма и чем занимается, одно сразу слышишь "Приходите на собеседование".
-Ало! Я Вася! Вы уклоняетесь от уплаты налогов?
-Да, Василий, конечно! :-D
Цитата: От пользователя: Гаффффф
если это для меня один из важнейших критериев отбора вакансии
То искать работу будете гораздо дольше менее привередливых коллег по
рынку труда :-).
Хотя я понимаю,что поработать годик на белых 35 и свалить в декрет с максимальными выплатами - мечта любой женщины)))
Ага! Я сразу в яндекс номер забиваю и только тогда трубку поднимаю. Если той вакансии, которую мне предлагают, я не нахожу, то сразу отказываю в собеседование.
