Есть вакансия - директор филиала иногородней производственной компании. Позвали собеседоваться, предварительно сообщив: будет агентский договор и директор филиала оформит себя в качестве ИП.
Пока что я вижу только минусы:
1) ИП отвечает своим
имуществом перед контрагентами.
2) Трудовой кодекс не будет действовать: если что - в арбитраж (или куда там еще).
Может быть кто-то работал по такой схеме и может поведать плюсы и минусы?
за себя все отчисления будешь платить в ПФР
если не ошибаюсь 35 тр в год минимум
Я бы слал таких "работодателей" лесом
вы для них никто и звать вас никак
даже чисто логически они сами себе противоречат
Вакансия Директор и ИП вещи сами друг друга
исключают
99% что кидалово
1% просто набирают торговых представителей и не несут ни какой ответственности
