Наша компания занимающая лидирующие позиции на рынке пивного ритейла сталкнулась с проблемой поиска молодых управленцев в возрасте 23-25 лет. Рассматриваем активных и молодых людей (мужчин) с опытом работы в торговле, общепите в качестве продавцов,
ст. продавцов, админитраторов и т. д.
нашла на е1 ваши вакансии, из них две - вакансии руководителей (директор 3-х магазинов и руководитель региональных оптовых продаж)
вы видимо имеете ввиду вакансию Директор магазина?
из текста этой вакансии следует, что вы рассматриваете
кандидатов только с опытом руководства (Опыт работы управляющим от 3-х лет)
ничего не сказано о том, что вы готовы смотреть людей из общепита (наоборот, вы пишете - опыт желательно в сфере розничной торговли)
ваша вакансия сформулирована таким образом, что молодые специалисты из
общепита и розницы, просматривающие текст этой вакансии, автоматически считают себя неподходящими
желаемый возраст тоже почему-то не указан, это можно сделать в тексте вакансии
4/1 |
| Поделиться:
Re: где поискать активных молодых управленцев 23-2...
у них просто уже все построено и налажено
им просто нужны активные, ответственные ребята, которые естественно стоят дешевле, чем опытные руководители
вполне здраво, чо
5/0 |
| Поделиться:
Re: где поискать активных молодых управленцев 23-2...
что 20 летние управляют магазинами и доля таких заметна на рынке труда?
20 лет совсем не то же самое, что 23-25 - и в психологическом и в социальном плане
чо там управлять-то? если сеть узкоспециализированная и уже прочно
закрепилась на рынке - нужен просто ответственный администратор
основная задача директора в подобных магазинчиках - как мне кажется - работать с персоналом (дисциплина, контроль правильного общения с покупателями и пр.)
какие вопросы решает такой директор?
ассортимент? цены? новые
поставщики?
нет, нет и нет))
3/0 |
| Поделиться:
Re: где поискать активных молодых управленцев 23-2...
а в этой теме автор пишет, что они вроде как готовы смотреть на руководящие позиции людей без опыта
руководства (продавцов, старших продавцов)
поэтому я предположила, что речь идет о разных вакансиях, либо текст вышеуказанной вакансии составлен некорректно - указанные требования не соответствуют реальным ожиданиям работодателя
0/0 |
| Поделиться:
Re: где поискать активных молодых управленцев 23-2...
Наша компания занимающая лидирующие позиции на рынке пивного ритейла сталкнулась с проблемой поиска молодых управленцев в возрасте 23-25 лет. Рассматриваем активных и молодых людей (мужчин) с опытом работы в торговле, общепите в качестве продавцов,
ст. продавцов, админитраторов и т. д. мы даем возможность учиться, строить карьеру и развиваться, з/п очень даже конкурентная. Но поток идет малоинициативный и инфантильный, а также старше 30 лет. Где поискать? посоветуйте!
если есть кандидаты знакомые пишите в личку
Для
начала сходите на курсы русского языка :-D
Орфографический словарь
столкнуться, -нусь, -нётся
Про знаки препинания я умолчу вообще ))
Скажите где находится завод на котором вы варите свое ужасное пиво и почему вы не поатите акцизы с него? Это же уголовка. Недолго вам лидерами быть, да и не лидеры вы никакие
3/0 |
| Поделиться:
Re: где поискать активных молодых управленцев 23-2...
Был у них на собеседовании ... нормальная контора, нормальная вакансия. Для людей с опытом ничего сложного http://rabota.e1.ru/vacancy/p?id=42273528. Ищут 23-25 наверное из-за того, что весь коллектив очень молодой, да и людям за 30 через пару месяцев будет скучна. Перспективы вертикальной особо нет, но думаю можно будет при
хороших результатах оттягивать на себя дополнительные магазы , увеличивая тем самым себе зп. Руководители адекватные, с юмором )). Насчет амбициозных лохов вы не правы.
1/3 |
| Поделиться:
Re: где поискать активных молодых управленцев 23-2...
Был у них на собеседовании ... нормальная контора, нормальная вакансия. Для людей с опытом ничего сложного http://rabota.e1.ru/vacancy/p?id=42273528. Ищут 23-25 наверное из-за того, что весь коллектив очень молодой, да и людям за 30 через пару месяцев будет скучна. Перспективы
вертикальной особо нет, но думаю можно будет при хороших результатах оттягивать на себя дополнительные магазы , увеличивая тем самым себе зп. Руководители адекватные, с юмором )). Насчет амбициозных лохов вы не правы.
похоже все таки амбициозные лохи нужны
2/0 |
| Поделиться:
Re: где поискать активных молодых управленцев 23-2...
Внимание! сейчас Вы не авторизованы и не можете подавать сообщения как зарегистрированный пользователь.
Чтобы авторизоваться, нажмите на эту ссылку (после авторизации вы вернетесь на
эту же страницу)
